在2012年9月28日梅林股份黨政聯(lián)席會議上，總裁應國強就下屬各企業(yè)正在廣泛開展的勞動競賽，談到了干部作風的培養(yǎng)問題。
    應國強說，在勞動競賽中，對員工要引導和發(fā)動大家開展討論，樹立正確的職業(yè)觀，克服不良作風，增進員工之間、干部之間的團結，同心同德，做好各自崗位工作。對干部，必須在作風上強調：1、必須講政治，善于做干部職工政治思想工作，不要簡單化，要發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)；2、必須堅持黨的組織原則，即“下級服從上級”、“全黨服從中央”、“少數(shù)服從多數(shù)”；3、必須繼續(xù)保持艱苦奮斗、密切聯(lián)系群眾的作風。
    應國強還要求梅林股份黨委書記例會上要圍繞這三個方面進行討論和學習。

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