舜華的競爭力
2012-11-07 (à′?′: 中國糖酒網(wǎng)信息中心)
企業(yè)的發(fā)展,歸根結底在于提升核心競爭力。企業(yè)的核心競爭力從何而來?以黨建提升競爭力的理念一直貫穿在舜華鴨業(yè)的發(fā)展過程中。
臨武舜華鴨業(yè)擁有“中國馳名商標”、“國家地理標志產品保護”、“農業(yè)產業(yè)化國家重點龍頭企業(yè)”等20多項國家、省部級以上榮譽。作為一家從小作坊成長起來的民營企業(yè),多年來,該公司黨支部始終堅持“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,積極開展黨建活動,帶動了企業(yè)迅速發(fā)展。僅今年上半年,舜華鴨業(yè)實現(xiàn)產值3.5億元、利稅2000萬元。最近,公司黨支部又被省委評為“先進基層黨組織”。
公司黨支部通過健全公司黨組織,建立目標管理制度及創(chuàng)新活動來探索黨建工作的新途徑、新方法。該公司每個季度舉行一次黨建工作專題會議,每個月開展一次黨員活動日;以先進性教育、“三會一課”制度、批評與自我批評為手段,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,扎實開展公開承諾、群眾評議、領導點評等活動,并設立了“業(yè)績競賽指標欄”,實行月度或雙月評比,把黨員與生產管理指標一一對應、量化,展示黨員業(yè)績。公司黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力大大增強,黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮,實現(xiàn)了黨建工作與公司經(jīng)濟發(fā)展互為促進。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,先后涌現(xiàn)出知識產權工作先進個人王志彪,兢兢業(yè)業(yè)、精益求精的質量總監(jiān)陳針菊,誠實正直、吃苦耐勞的采購經(jīng)理王才軍等一批先進個人。
通過開展崗位培訓、業(yè)務競賽等活動,公司黨支部積極引導廣大黨員干部樹立科學發(fā)展理念,建設高素質基層黨組織帶頭人隊伍。每月評選80名先進個人,給予先進車間流動紅旗,每年設百余萬元獎金獎勵100名優(yōu)秀個人。在企業(yè)發(fā)展過程中,該支部主動從社會上吸納下崗人員,積極參與扶貧、助教、搶險救災、修路筑橋等公益事業(yè)。
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