親愛的員工朋友們：你們好！ 
    今年是“陸龍兄弟”創(chuàng)業(yè)31周年，而今年的9月28日，已迎來了陸龍總部旗艦店5周年店慶——同時也是我們企業(yè)一年一度的“感恩節(jié)”。順著這個話題，想與你們聊聊我關于感恩的一些體會和想法。 
    陸龍31年的創(chuàng)業(yè)歷史，相信大家都不會陌生。但我們需要追思的是：當我們今天已經擁有了中國海產領軍品牌和行業(yè)龍頭企業(yè)的名號之時，當我們今天已經成為全行業(yè)榮譽最全、等級最高的海產企業(yè)之時，當我們今天已經贏得了社會大眾甚至同行企業(yè)的尊敬和認同之時……除了倍感自豪，我們應銘記什么？ 
    ——我們不應忘記當年為了湊錢造船而毅然變賣金飾的創(chuàng)業(yè)者們的慈愛母親，正是以這條費盡周折才建成的小漁船出航為標志，陸龍自此踏上了篳路藍縷的創(chuàng)業(yè)之路。 
    ——我們不應忘記當年將陸龍列入黃泥螺供應商名單的上海邵萬生和全國土特產，正是因為他們伸出的接納之手，陸龍才得以獲得積聚創(chuàng)業(yè)原始資本和經營經驗的機會。 
    ——我們不應忘記在企業(yè)發(fā)展的每個階段都提供無私關愛和熱忱服務的各級政府，正是因為他們對民企重視和扶持，為陸龍送來了不竭的發(fā)展動力和驕人的社會榮譽。 
    ——我們不應忘記喜愛陸龍海產的海內外消費者，正是因為他們的貨幣投票，使我們堅定“引領海產行業(yè)的發(fā)展方向，促進傳統(tǒng)產業(yè)的發(fā)揚光大”的信念，一路向前。 
    ——我們不應忘記在不同時期加盟公司并作出不同貢獻的員工朋友們，如果沒有你們的辛勤工作，那么所有的創(chuàng)新、產品、市場份額和客戶的滿意度，都將不復存在。 
    ——我們不應忘記數(shù)十載始終不離不棄的創(chuàng)業(yè)團隊，如果不是因為堅持了坦誠相待、以和為貴的共事原則和勤勉刻苦的工作作風，陸龍也就不會有昨天、今天和明天。 
    在多年的發(fā)展中，我們也逐漸將誠信和感恩，確立成為陸龍的兩大基本商道。為此，對消費者，我們制造貨真價實的產品、不斷創(chuàng)新營銷模式，為客戶創(chuàng)造價值；對社會，不僅靠著經營毫不起眼的傳統(tǒng)海產業(yè)，每年繳納上千萬元稅收，而且在業(yè)內首家成立150萬元“陸龍見義勇為幫困救助基金”，幫助社會上的弱勢群體；對員工，竭力提供事業(yè)發(fā)展和學習成長的廣闊空間，即使在金融危機發(fā)生后，仍堅持不裁員、不降薪，去年全員加薪3次，使每一位員工能分享企業(yè)的發(fā)展成就。 
    2008年，陸龍平靜地走過了創(chuàng)業(yè)30周年；從今年起，已進入“下一個30年”。在2009年這個“首戰(zhàn)之年”，我主要想圍繞企業(yè)當前經營管理中需要保持和發(fā)揚的風格，向各位員工朋友提３點希望：  
    一、感恩文化氛圍不能變。 
    心懷感恩，這是社會進步的表現(xiàn)、也是時代發(fā)展的必然產物、更是和諧社會的最好體現(xiàn)。我希望“感恩文化”在成為陸龍文化精髓的同時，也能進一步深入滲透到每一位員工心中。當我們真正胸懷對社會、對企業(yè)、對顧客的感恩之心，就會更主動地提高工作質量、更主動地改善服務態(tài)度、更主動地追求細節(jié)之美，也更加地盡責、敬業(yè)和純粹。人要知福、惜福、再造福，才最有福。擁有更多充滿愛心、認同感恩文化的員工，是成就一家偉大公司的前提。 
    二、艱苦創(chuàng)業(yè)本色不能變。 
    當年起步之初，我們風餐露宿，創(chuàng)業(yè)者心中都涌動著追求的豪情，每一天都揮灑著辛勞的汗水，同時也在競爭中品味合作的可貴。就是憑著這股無私奉獻的品質和團結一心的精神，我們闖出了自己的天地，贏得了人們的尊重與認同。目前，企業(yè)雖然有所發(fā)展，但是還有更長遠的追求。在此，我們要提醒各位，無論何時何地，人的勤勞樸素、精誠合作都是成就事業(yè)的資本，艱苦創(chuàng)業(yè)本色永遠不能忘！唯有源源不竭的精神財富，才可以支持我們走得更遠。 
    三、創(chuàng)新進步意識不能變。 
    陸龍盡管從事的是特產行業(yè)，但我們的思想必須與時俱進。創(chuàng)新是陸龍的傳統(tǒng)：在過去30余年間，我們首推的海產大禮包，已成為一種禮品文化；我們首推的全國一站式配送和網購業(yè)務，已拓寬了銷售半徑；我們新推的休閑海產，已成為一種新的消費熱點……我們堅信：只要我們的諸多產品及營銷創(chuàng)新，與行業(yè)發(fā)展、地區(qū)需求保持一致的，這樣的創(chuàng)新，就能幫助陸龍持續(xù)攀登新高。我希望員工朋友們，都能成為創(chuàng)新和進步的推動者、創(chuàng)造者。 
    全體陸龍人是一個經濟利益共同體下的堅強團隊。企業(yè)的發(fā)展、事業(yè)的成功，都將屬于我們大家。讓我們在共同的奮斗中去感受人生的快樂，并分享勝利的果實！ 
董事長：陳苗龍 
    二OO九年九月  

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